“小葵花”看西安走进丝路欢乐世界
“小葵花”看西安走进丝路欢乐世界
“小葵花”看西安走进丝路欢乐世界“去年,我们(wǒmen)累计上报295件问题(wèntí)。小到路灯故障,大到违建线索,都是(shì)我们参与基层治理的关注点。”5月14日,申通快递员王亚笑着(zhe)说,“过去,我感觉自己就是个打工仔。现在,我知道我也是城市的主人翁。”
在陕北能源重镇府谷县,通过党组织搭建(dājiàn)的平台,全县206名“快递小哥”穿梭于大街小巷、楼栋院落、乡村(xiāngcūn)农舍,化身基层社会治理的“合伙人(héhuǒrén)”。
“我们以‘双建(jiàn)双引’模式推动快递物流行业进行变革,即建强组织、建好基地,吸引党员(dǎngyuán)和经营者‘抱团发展’,让曾经‘各自为战’的企业拧成‘一股(yīgǔ)绳’,走出了一条从分散低效到共驻共建(gòngjiàn)的高质量发展之路。”府谷县新通路(tōnglù)供应链科技有限公司(以下简称“新通路公司”)党支部书记韩忠平说。
聚起“散兵”,抱团发展(fāzhǎn)
“以前,各家物流公司分别租仓库、跑运输。现在,我们集中到这里工作,场地(chǎngdì)、设备共享,成本降了、效率高了。”西安(xīān)顺丰速运有限公司榆林分公司府谷营业部负责人王社平(wángshèpíng)感慨。
2019年11月,新(xīn)通路公司在交通便利处投建了全县首个快递物流集(jí)散中心。这个占地60亩的集散中心集仓储、运输、配送、展销等(děng)功能于一体,两条智能分拣线每天可分拣10万单快递。
快递分拣员在集散中心分拣快递(资料(zīliào)照片)
12家快递物流企业入驻后,每家(měijiā)年场地成本降低4万余元、运输成本减少10万余元。更重要的是(shì),集散中心统分统配,快递车每天满载驶往镇、村,解决了(le)农村配送难题,实现了“一次配送、全域通达(tōngdá)”。
硬件整合只是第一步,如何让企业真正“心往(xīnwǎng)一处想”?
2020年12月,新通路公司组建党支部,确立“资源共享、风险共担、利益共联”机制,吸纳邮政、顺丰(shùnfēng)、京东等企业的代表组建理事会(lǐshìhuì),定期(dìngqī)协商运力调配、价格联动等事宜。
“现在,我们不是竞争对手,而是‘一条船上(chuánshàng)的战友’。”府谷县申通快递服务有限公司(yǒuxiàngōngsī)负责人王正飞说。
在集散中心三楼(sānlóu),写(xiě)着“小哥之家365”的牌子格外亮眼。这是新通路公司党支部为“快递小哥”建的“港湾”:“充电站”和“成长站”提供(tígōng)技能培训,“便利站”供应免费充电器(chōngdiànqì)和雨具,“营养站”里平价(píngjià)餐食热气腾腾,“健身站”和“才艺站”成为大家下班后的好去处。
党员快递员刘亮明(liúliàngmíng)、韩建、杨佳和入党积极分子柴小英组成(zǔchéng)的“应急小分队”的故事,在行业内传为佳话。2022年疫情(yìqíng)期间他们(tāmen)主动请缨,驾驶货车为医院运送防护服、为居民配送生活物资,连续15天吃住在车上。
“公司党支部号召党员亮身份、当先锋(xiānfēng),关键时候就得顶上。”韩忠平说(shuō),“我们创新推行‘双向培养(péiyǎng)’机制,把业务骨干培养成党员、把党员培养成管理人员。”
西安顺丰速运有限公司榆林(yúlín)分公司府谷营业部快递员刘亮明入党后,牵头优化分拣(fēnjiǎn)流程,将分拣出错率从千分之三降至万分之一。由于业绩(yèjì)出色,他被评为“优秀共产党员”,并担任府谷县快递物流工会(gōnghuì)联合会主席。
2021年,新通路公司(gōngsī)党支部被评为“四星级党支部”。
每天清晨,206名“快递(kuàidì)小哥”骑着印有“城市治理轻骑兵”标识的(de)快递三轮车出发。在派件过程中(zhōng),一旦发现井盖破损、消防通道堵塞等问题,他们就会(huì)立刻拍照上传至集散中心的“治理中枢”,由新通路公司党支部对接社区进行处理。
这种“治理合伙人”模式,源于集散中心新通路公司(gōngsī)党支部与县委社会工作部、县委政法委的(de)联动。
通过“流动网格员”“平安巡查员”“民意收集员”三重身份,“快递(kuàidì)小哥”深度融入城市治理(zhìlǐ)。2024年高考期间,他们(tāmen)组成“爱心送考车队”,免费接送考生300余人次;暴雨(bàoyǔ)来袭时,他们化身“防汛先锋”,协助转移群众50余人。
集散中心还开辟“无界粮仓”展厅(zhǎntīng),助力乡村振兴(zhènxīng),将府谷炖羊肉、海红果等特产摆上货架,通过快递网络销往全国。2024年,集散中心助农销售额(xiāoshòué)突破600万元,带动300余户农户增收。
“我们的(de)货车去时满载快递,回来有时还能帮群众捎带上要销售的农产品。车厢不空,农民受益。”韩忠平说,这是一笔(yībǐ)双赢的账。
集散中心还为员工打造(dǎzào)“暖心工程”:标准化宿舍配备空调、洗衣机,健康驿站配备专职医护人员,“夏送清凉”“冬送温暖”活动从未间断。2025年春节(chūnjié),留守(liúshǒu)值班的“快递小哥”黄朝刚收到县上有关部门送来的年货大礼包。“在这里,我们不是‘漂泊者’,而是被牵挂(qiānguà)的‘家人(jiārén)’。”他说。
府谷县快递物流(wùliú)行业的(de)蜕变(tuìbiàn),折射出新兴领域党建与行业发展的深度融合。这里上演的不仅是(shì)产业升级的故事,还是基层治理创新(chuàngxīn)的生动实践。如今的集散中心,不仅是货物集散的枢纽,还是组织凝聚的枢纽、民心汇聚的枢纽,见证着“党建红”如何绘就行业发展的“新蓝图”。
“去年,我们(wǒmen)累计上报295件问题(wèntí)。小到路灯故障,大到违建线索,都是(shì)我们参与基层治理的关注点。”5月14日,申通快递员王亚笑着(zhe)说,“过去,我感觉自己就是个打工仔。现在,我知道我也是城市的主人翁。”
在陕北能源重镇府谷县,通过党组织搭建(dājiàn)的平台,全县206名“快递小哥”穿梭于大街小巷、楼栋院落、乡村(xiāngcūn)农舍,化身基层社会治理的“合伙人(héhuǒrén)”。
“我们以‘双建(jiàn)双引’模式推动快递物流行业进行变革,即建强组织、建好基地,吸引党员(dǎngyuán)和经营者‘抱团发展’,让曾经‘各自为战’的企业拧成‘一股(yīgǔ)绳’,走出了一条从分散低效到共驻共建(gòngjiàn)的高质量发展之路。”府谷县新通路(tōnglù)供应链科技有限公司(以下简称“新通路公司”)党支部书记韩忠平说。
聚起“散兵”,抱团发展(fāzhǎn)
“以前,各家物流公司分别租仓库、跑运输。现在,我们集中到这里工作,场地(chǎngdì)、设备共享,成本降了、效率高了。”西安(xīān)顺丰速运有限公司榆林分公司府谷营业部负责人王社平(wángshèpíng)感慨。
2019年11月,新(xīn)通路公司在交通便利处投建了全县首个快递物流集(jí)散中心。这个占地60亩的集散中心集仓储、运输、配送、展销等(děng)功能于一体,两条智能分拣线每天可分拣10万单快递。
快递分拣员在集散中心分拣快递(资料(zīliào)照片)
12家快递物流企业入驻后,每家(měijiā)年场地成本降低4万余元、运输成本减少10万余元。更重要的是(shì),集散中心统分统配,快递车每天满载驶往镇、村,解决了(le)农村配送难题,实现了“一次配送、全域通达(tōngdá)”。
硬件整合只是第一步,如何让企业真正“心往(xīnwǎng)一处想”?
2020年12月,新通路公司组建党支部,确立“资源共享、风险共担、利益共联”机制,吸纳邮政、顺丰(shùnfēng)、京东等企业的代表组建理事会(lǐshìhuì),定期(dìngqī)协商运力调配、价格联动等事宜。
“现在,我们不是竞争对手,而是‘一条船上(chuánshàng)的战友’。”府谷县申通快递服务有限公司(yǒuxiàngōngsī)负责人王正飞说。
在集散中心三楼(sānlóu),写(xiě)着“小哥之家365”的牌子格外亮眼。这是新通路公司党支部为“快递小哥”建的“港湾”:“充电站”和“成长站”提供(tígōng)技能培训,“便利站”供应免费充电器(chōngdiànqì)和雨具,“营养站”里平价(píngjià)餐食热气腾腾,“健身站”和“才艺站”成为大家下班后的好去处。
党员快递员刘亮明(liúliàngmíng)、韩建、杨佳和入党积极分子柴小英组成(zǔchéng)的“应急小分队”的故事,在行业内传为佳话。2022年疫情(yìqíng)期间他们(tāmen)主动请缨,驾驶货车为医院运送防护服、为居民配送生活物资,连续15天吃住在车上。
“公司党支部号召党员亮身份、当先锋(xiānfēng),关键时候就得顶上。”韩忠平说(shuō),“我们创新推行‘双向培养(péiyǎng)’机制,把业务骨干培养成党员、把党员培养成管理人员。”
西安顺丰速运有限公司榆林(yúlín)分公司府谷营业部快递员刘亮明入党后,牵头优化分拣(fēnjiǎn)流程,将分拣出错率从千分之三降至万分之一。由于业绩(yèjì)出色,他被评为“优秀共产党员”,并担任府谷县快递物流工会(gōnghuì)联合会主席。
2021年,新通路公司(gōngsī)党支部被评为“四星级党支部”。
每天清晨,206名“快递(kuàidì)小哥”骑着印有“城市治理轻骑兵”标识的(de)快递三轮车出发。在派件过程中(zhōng),一旦发现井盖破损、消防通道堵塞等问题,他们就会(huì)立刻拍照上传至集散中心的“治理中枢”,由新通路公司党支部对接社区进行处理。
这种“治理合伙人”模式,源于集散中心新通路公司(gōngsī)党支部与县委社会工作部、县委政法委的(de)联动。
通过“流动网格员”“平安巡查员”“民意收集员”三重身份,“快递(kuàidì)小哥”深度融入城市治理(zhìlǐ)。2024年高考期间,他们(tāmen)组成“爱心送考车队”,免费接送考生300余人次;暴雨(bàoyǔ)来袭时,他们化身“防汛先锋”,协助转移群众50余人。
集散中心还开辟“无界粮仓”展厅(zhǎntīng),助力乡村振兴(zhènxīng),将府谷炖羊肉、海红果等特产摆上货架,通过快递网络销往全国。2024年,集散中心助农销售额(xiāoshòué)突破600万元,带动300余户农户增收。
“我们的(de)货车去时满载快递,回来有时还能帮群众捎带上要销售的农产品。车厢不空,农民受益。”韩忠平说,这是一笔(yībǐ)双赢的账。
集散中心还为员工打造(dǎzào)“暖心工程”:标准化宿舍配备空调、洗衣机,健康驿站配备专职医护人员,“夏送清凉”“冬送温暖”活动从未间断。2025年春节(chūnjié),留守(liúshǒu)值班的“快递小哥”黄朝刚收到县上有关部门送来的年货大礼包。“在这里,我们不是‘漂泊者’,而是被牵挂(qiānguà)的‘家人(jiārén)’。”他说。
府谷县快递物流(wùliú)行业的(de)蜕变(tuìbiàn),折射出新兴领域党建与行业发展的深度融合。这里上演的不仅是(shì)产业升级的故事,还是基层治理创新(chuàngxīn)的生动实践。如今的集散中心,不仅是货物集散的枢纽,还是组织凝聚的枢纽、民心汇聚的枢纽,见证着“党建红”如何绘就行业发展的“新蓝图”。


相关推荐
评论列表
暂无评论,快抢沙发吧~
你 发表评论:
欢迎